Бесплатный самоучитель по всем нюансам учета в 1С ЗУП 8. КУРСЫ по 1С8. В Самоучитель 1С Зарплата и кадры 8. Учет начисления доплаты за ночное время в 1С ЗУП 8. В данном уроке рассмотрена операция по учету доплаты за ночное время не по графику. Инструкция по 1с зуп 8 для начинающих. Здравствуйте уважаемые читатели блога zup. В этой статье я отвечу на вопрос что такое 1. С ЗУП 8. 2 и какие задачи этот программный продукт способен решать. Вкратце соберу всю ту информацию, которая была представлена в серии публикаций, посвященных обзору основных возможностей программного продукта 1. С Зарплата и Управление Персоналом. Напомню, что в эту серию вошли семь статей Что такое 1. IMG-158.png' alt='Инструкция 1С 8 Зуп' title='Инструкция 1С 8 Зуп' />С ЗУП1. С ЗУП 1. С Зарплата и Управление Персоналом HRM Human Resources Management программный продукт фирмы 1. С, предназначенный для автоматизации учета кадровых данных, расчета заработной платы и формирования регламентированной и другой отчетности. В программе учтены требования законодательства, а конфигурация регулярно обновляется при изменении законодательства. Наиболее популярная редакция программы на сегодняшний день 1. С ЗУП 8. 2 редакция 2. Она является правопреемницей программного продукта 1. С Зарплата И Кадры 7. Не так давно вышла окончательный релиз новой редакции 1. С ЗУП редакция 3. Программа 1. С ЗУП имеет три варианта поставки 1. Инструкция 1С 8 Зуп' title='Инструкция 1С 8 Зуп' />Read 1С Зарплата и управление персоналом 8. Одной из наиболее популярных таких программ является 1С 8, которая подробно. Смотрите БЕСПЛАТНО более 300 видеоуроков по работе в 1С ЗУП 8. Понятный и бесплатный самоучитель 1С ЗУП 8. Кадровое делопроизводство в программе 1СПредприятие 8. С Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия всего за 2 5. Прикольные Иконки Для Рабочего Стола тут. С Зарплата и Управление Персоналом 8 ПРОФ позволяет вести несколько организаций в одной информационной базе одновременно с базой может работать несколько пользователей конфигурация открыта для редактирования, поэтому можно доработать функционал 1. С Зарплата и Управление Персоналом 8 КОРП. Кадровый учет. Основная статья Кадровый учет. Пошаговое описание всех этапов начисления зарплаты в 1с зуп 8. Программный продукт 1. С ЗУП предлагает полный спектр объектов для ведения кадрового учета документы Прием на работу, Кадровое перемещение, Увольнение, Отпуска, Командировки, Неявки и болезни. Также программа предлагает сервисы, позволяющие отслеживать остатки отпусков,вести штатное расписание, сохраняя историю его изменений. Программа позволяет печатать Трудовой договор, отчеты по штатной расстановке, о кадровых перемещениях, карточки Т 2, Т 3, Т 4 и прочее Подробнее об отчетах читайте в статье Работа с печатными формами 1. С Расчетные листки, Табель, Расчетная ведомость и др. Также программа позволяет вести воинский учет и распечатывать регламентированные формы воинского учета форма. Пошаговое описание всех этапов начисления зарплаты в 1с зуп 8. Для расчета заработной платы предусмотрен широкий функционал. Основные документы для расчета Начисление отпуска, Начисление по больничному листу, Невыходы, Оплата по среднему заработку, Регистрация разовых начисленийудержаний, Оплата праздничных и выходных, Оплата сверхурочных часов, Сдельный наряд, Регистрация простоев, Расчет при увольнении, Отпуск по уходу за ребенком, Премии сотрудников, Начисление зарплаты. Для того чтобы наиболее точно автоматизировать процесс расчета заработной платы в программе присутствует производственный календарь и возможность создания графиков работы для различных ситуаций. Основополагающим инструментом для настройки расчета является объект под названием виды расчета, которые делятся на основные и дополнительные. В разделе расчета зарплаты присутствуют разнообразные отчеты на все случаи жизни Расчетные листки, Расчетная ведомость, Свод начисленной зарплаты, Табель учета рабочего времени, Структура задолженности и другие. Подробнее об отчетах читайте здесь. К разделу расчета зарплаты также относятся документы регистрации выплаты заработной платы Зарплата к выплате, Платежное поручение, Расходный кассовый ордер, Депонирование, Выплата депонентов. Основную статью про выплату зарплаты читайте тут. Налоги и взносы. Основные статьи 1. С ЗУП позволяет автоматизировать расчет НДФЛ и расчет взносов в ФСС, ПФР и ФОМС. Расчет НДФЛ осуществляется непосредственно в документах расчета зарплаты, о которых я говорил ранее. Для документирования процессов перечисления средств в бюджет предусмотрены документы Перечисление НДФЛ в бюджет, Возврат НДФЛ, Перерасчет НДФЛ. Для подготовки регламентированной отчетности по НДФЛ используется сервис Подготовка данных по НДФЛ. Подробнее о регламентированной отчетности читайте тут. Что касается взносов, то для их расчета предусмотрен специализированный документ журнала расчета страховых взносов Начисление страховых взносов. Для регистрации факта уплаты взносов в фонды предусмотрен документ Расчеты по страховым взносам. Также в этом разделе присутствует сервис Регламентированная отчетность, который позволяет формировать, заполнять, редактировать, печатать, проверять, выгружатьотправлять регламентированную отчетность 4 ФСС, РСВ 1. Здесь же представлен довольно информативный отчет Анализ начисленных налогов и взносов Об отчетах читайте в статье Работа с печатными формами 1. С Расчетные листки, Табель, Расчетная ведомость и др. Бухучет. Основная статья Бухучет зарплаты. Пошаговое описание всех этапов начисления зарплаты. С ЗУП позволяет формировать бухгалтерские проводки по итогам рассчитанной за месяц заработной платы, рассчитанного НДФЛ и страховых взносов. Для этого предусмотрен документ Отражение зарплаты в бухгалтерском учете. Программа имеет широкие возможности по настройке бухучета. Проводки можно назначить для всей организации, отдельно для подразделений, для видов расчета, для сотрудников и также настраивать распределение. Подробнее читайте в основной статье. Сформированные проводки можно выгрузить в бухгалтерскую программу с помощью специального сервиса либо распечатать, используя отчет Отражение зарплаты в регламентированном учете. ПФРОсновная статья Формирование регламентированной отчетности 4 ФСС, РСВ 1, НДФЛ. Пошаговое описание всех этапов начисления зарплаты. Этот раздел программы содержит вс, что касается подготовки индивидуальных сведений для пенсионного фонда. Главным здесь является рабочее место Подготовки данных для передачи в ПФР. В марте 2. 01. 4 года вышло обновление программного продукта 1. С Зарплата и Управление Персоналом, в котором рабочее место претерпело значительные изменения. Об этих нововведениях можете почитать в статье Новая форма РСВ 1 в 2. ПФР. На сегодня это вс Я рад, что Вы читаете мой блог zup. Скоро будут новые интересные материалы. Чтобы узнать первыми о новых публикациях подписывайтесь на обновления блога через e mail или вступайте в наши группы в социальных сетях, где все статьи также регулярно публикуются С уважением, Герасимов ДмитрийЕсли Вам понравилась публикация, Вы можете сохранить ссылку на не на своей странице в социальных сетях. Для этого используйте кнопочку Поделиться, расположенную чуть ниже.